教員・研究者情報
大学院 経営情報学研究科 経営学専攻
アルファベット順で表示されています。| Name | 名前 | 専門分野 | 研究テーマ |
|---|---|---|---|
| AIZAWA Yoshikatsu | 相澤 吉勝 | IT戦略、技術経営戦略、システム設計、情報教育 | ITと経営戦略、IT企業の経営戦略、技術経営戦略、システム設計方法論、プロジェクトマネジメント論、情報教育 |
| HAM Heasun | 咸 惠善 | 経営学、人的資源管理論 | 報酬制度の国際比較、人的資源施策と組織成果との関係に関する研究、雇用関係の変化と組織有効性 |
| ITO Kayo | 伊藤 佳世 | 環境管理、環境政策、環境経済学 | 国際標準化（環境マネジメントシステム、機器装置用図記号）、標準化教育（人材育成）、環境経営、環境政策、産業政策 |
| KODAMA Mitsuharu | 児玉 充晴 | 企業の経営管理、人的資源管理、技術の換金学、起業支援、営業力向上法 | 経営心理学、中小企業・ベンチャーの経営方法 |
| KOYAMA Taro | 小山 太郎 | マーケティング | マーケティングサイエンス、製品開発、ブランド |
| MAEDA Kazuaki | 前田 和昭 | ソフトウェア工学、基本ソフトウェア | オブジェクト指向プログラミング、オープンソースソフトウェア |
| MAKINO Hidekatsu | 牧野 英克 | 国際取引法、会社法、経営法務 | コンプライアンス経営、法的リスクマネジメント、コーポレートガバナンス |
| MASUYAMA Seiichi | 舛山 誠一 | 国際経営、証券投資 | 産業政策、内外多国籍企業のアジア展開 |
| MIKI Kunichika | 三木 國愛 | 経営学 | P.F.ドラッカーと 「現代経営研究会」 、企業文化と企業誌 （企業の自己創出） |
| MORIOKA Takafumi | 森岡 孝文 | 企業間関係論、中小企業論 | 企業間連携の研究、中小企業の経営革新 |
| NISHIDA Toyoaki | 西田 豊昭 | 組織心理学、組織行動論、行動科学 | 人事測定ツール、適性検査の開発、ワークストレスの分析、IRTによる項目分析 |
| OHTSU Makoto | 大津 誠 | 経営学、経営戦略論、国際経営論、労使関係論 | 経営の日米比較、アントレプレナーシップ（企業家の心理的特性） |
| ONO Keinosuke | 小野 桂之介 | 経営学、生産政策 | ミッション経営、CSR、製造業の経営戦略 |
| OSHIMA Toshikazu | 大島 俊一 | 経営学・経営管理 | 国際総合物流、日本の産業構造改革、地域活性化 |
| SUZUKI Masayoshi | 鈴木 正慶 | マーケティング、経営学 | 市場対応のマーケティング戦略論、環境変化対応の経営戦略論、サービス経営論、コーポレートコミュニケーション論 |
| TAKAHASHI Michio | 高橋 道郎 | 生産・技術マネジメント | 企業経営への新技術インパクト |
| TAKEMORI Kazumasa | 竹森 一正 | 管理会計、原価計算 | 環境管理会計、ライフサイクル・コスト |
| TATSUOKA Ryoji | 龍岡 亮二 | 惑星間空間物理学、時系列データ処理、画像処理 | 宇宙線モジュレーションの研究、画像の背景除去に関する研究、CAIソフトウェアの研究 |
| TERAZAWA Asako | 寺澤 朝子 | 経営組織論、組織行動論 | 組織で働く人間の動機づけと組織変化の契機となるメンバーの認知活動に関する理論的研究 |
| TSUCHIYA Daijiro | 土屋 大二郎 | 金融経済学 | 中小企業金融、経済発展と金融システム |
| TSUJIMURA Hirokazu | 辻村 宏和 | 経営学 | 経営者育成のメソドロジー（「経営手腕」及び「経営者育成の指導原理」の探求） |
| YAMAKITA Haruo | 山北 晴雄 | 管理会計、原価計算、中小・ベンチャー企業財務論 | キャパシティ・マネジメントの研究、中小・ベンチャー企業に関する管理会計研究、地方自治体の行政評価に関する研究 |
| YAMASHITA Hirotake | 山下 裕丈 | 生産管理 | ものの流れと情報の流れに着目した業務の改善方法、需要予測とサプライチェンマネジメント |
| ZHAO Wei | 趙 偉 | 経営組織論 | 自動車産業における作業組織を理論的・実証的に研究調査し、それらの国際比較を行うことによって統合的・普遍的な作業組織のあり方を明らかにする。 |