産学連携ハンドブック2024

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42 ６． 研究員等の受入れ 関連規程： ＴＬＯ活動に係る委託研修員の受入れに関する内規（p86） 科学研究費助成事業による研究協力者の受入れに関する規程(p87-88) 科学研究費助成事業により受入れる研究協力者の給与に関する細則(p89) 中部大学研究員規程（p90-91） １．趣 旨 研究員、研修員の受入れは以下の３つのケースがあります。 （１）受託・共同研究による「委託研修員」 ＴＬＯ活動により、企業等に在籍しながら、本学に派遣される現職技術者又は研究者 申請者：派遣企業等 提出書類：『委託研修員派遣願』、履歴書 （２）科学研究費助成事業による「研究協力者」 科学研究費助成事業の研究遂行に必要となる者で、研究分担者以外の研究者、大学院博士後期課程に在籍する学生及び技術者 申請者：研究者 提出書類：『研究協力者委嘱申請書』、履歴書・研究業績書 （３）その他の資金による「期限付研究嘱託」 次に掲げる特定課題の研究において、研究代表者のもとで共同研究者、研究補助者又は博士研究員（ポスドク）として研究に従事する者 1) 学外から受入れた研究資金による研究プロジェクト 2) 学部、研究所又はセンターにおける共同研究 3) その他研究員の配置が特に必要と認められる研究 申請者：研究者 提出書類：『研究員配置申請書』、履歴書・研究業績書 ２．手続き 【研究者又は派遣企業等】 ①書類を研究支援部に提出 委託研修員 研究協力者・期限付研究嘱託 【研究支援部】 ②決裁後、『委託研修員受入通知書』を 派遣企業等に送付 【研究支援部】 ②内容確認後、学事課へ回付 【学事課】 ③入構カードの発行 【学事課】 ③決裁後、人事課に回付 ⑤ＩＤカードの発行 【人事課】 ④決裁後、研究員と契約を締結 42